시급/연봉 변환 계산기
시급을 연봉으로, 연봉을 시급으로 간편하게 변환합니다.
시급/연봉 환산 핵심 팩트
- 2026년 최저시급
- 10,620원 출처: 최저임금위원회 (2025-08 고시)
- 최저시급 기준 월급
- 약 2,219,580원 (2026년 기준 최저시급 10,620원 × 월 209시간, 주휴 포함)
- 주휴수당 발생 기준
- 주 15시간 이상 근무
- 연장·야간·휴일 가산
- 통상시급의 1.5배 (야간+휴일 중복 시 2배)
- 표준 환산 기준
- 주 40시간 × 연 52주 = 연 2,080시간
시급/연봉 변환이란?
시급과 연봉은 같은 급여를 다른 단위로 표현한 것입니다. 시급제 근로자가 연봉을 알고 싶거나, 연봉제 직장인이 시간당 가치를 알고 싶을 때 활용합니다. 주 40시간, 연 52주 기준이 일반적이며, 근무 조건에 따라 조정할 수 있습니다. 2026년 최저시급은 10,620원으로, 주 40시간 근무 시 월급 약 184만원(주휴수당 미포함)입니다. 시급↔연봉 변환 시 주휴수당 포함 여부에 따라 결과가 달라집니다. 주 15시간 이상 근무하면 주휴수당이 발생하므로, 실제 월급은 단순 계산보다 높을 수 있습니다. 시급제와 연봉제는 동일한 급여를 서로 다른 단위로 표현한 것입니다. 시급제 근로자는 실제 근무 시간에 따라 급여가 결정되고, 연봉제는 연간 총액을 12개월로 나누어 지급합니다. 통상임금은 정기적·일률적·고정적으로 지급되는 임금의 합계로, 연장·야간·휴일 가산의 기준이 됩니다. 월 환산 시 주휴수당을 포함하면 209시간(주 40시간 + 주휴 8시간 × 4.345주), 미포함하면 173시간(주 40시간 × 4.345주)으로 계산됩니다. 이 계산기는 단순 변환 도구이며, 실수령액은 4대보험·소득세 공제로 달라집니다.
변환 공식
연봉 = 시급 × 주 근무시간 × 연간 근무주수 시급 = 연봉 ÷ (주 근무시간 × 연간 근무주수)
예: 시급 10,620원 × 40시간 × 52주 = 연봉 약 22,089,600원. 월급은 연봉 ÷ 12로 계산됩니다.
사용 방법
- 1
변환 방향(시급→연봉 또는 연봉→시급)을 선택합니다.
- 2
시급 또는 연봉을 입력합니다.
- 3
주 근무시간과 연간 근무주수를 조정합니다 (기본값: 40시간/52주).
- 4
계산하기를 클릭하면 시급, 일급, 주급, 월급, 연봉을 모두 확인할 수 있습니다.
계산 예시
시급 10,620원 × 주 40시간 × 52주 = 연봉 약 2,209만원, 월급 약 184만원
연봉 3,600만원 ÷ (40 × 52) = 시급 약 17,308원
월급(주휴 미포함): 13,000원 × 30시간 × 4.345주 = 약 169만원. 주 15시간 이상 근무 시 주휴수당이 추가 발생합니다. 연봉으로 환산하면 약 2,028만원입니다.